T&H는 Savannah 지역의 아동 및 가족 옹호 활동에 대한 우리의 지원과 참여에서 뛰어난 성과를 인정받아 Coastal Empire의 Ronald McDonald House Charities로부터 Community Impact Award를 수상했습니다. 시민 프로젝트 관리자인 Nathan Long은 George Flanagan Award를 수상했습니다. 이 상은 Coastal Empire의 RMHC에서 서비스를 받는 가족과 어린이의 삶의 질을 개선하는...
T&H CEO Sam McCachern은 최근 Savannah Technical College에서 올해의 자원 봉사자로 선정되었습니다! Sam은 이사회 의장으로서 자신의 시간과 재능을 빌려줍니다. 그의 리더십 아래 STC 재단은 요리/제빵 예술 프로그램을 위해 사바나 시내에 있는 역사적인 건물을 성공적으로 구입했으며 이사회는 조지아 기술 대학 시스템에서 모범 사례로 인정받았습니다. Georgia CEO를...
사무실 안팎의 동지애는 여기 T&H 문화의 근본적인 부분입니다. Savannah 사무실의 디자이너 몇 명과 중요한 다른 몇 명은 주말 캠핑과 야외 모험을 위해 조지 아주 트윈 시티 외곽의 George L. Smith 주립 공원으로 향했습니다. 모두가 즐거운 시간을 보냈습니다! 왼쪽에서 오른쪽으로 사진: Caitlin Teuton (조경 건축), Dylan(애슐리) Hazlett의...
브런즈윅 지역 책임자인 Charles Ezelle이 조지아 남동부 리더십 2020 클래스에 선발된 것을 축하합니다! LSEGA는 조지아 남동부 10개 카운티의 산업 전반에 걸쳐 전문가를 모아 긍정적인 성장을 촉진하고 지역의 삶의 질을 향상시키기 위해 효과적으로 일하는 참여형 커뮤니티 리더를 개발하고 육성합니다. ...
마케팅 매니저인 Cecilia Arango는 그녀의 재능을 리더십 조지아에 적용하고 있습니다! 리더십 조지아는 조지아주 최고의 리더십 훈련 프로그램이며 미국에서 가장 오래된 프로그램 중 하나입니다. Cecilia는 Leadership Southeast Georgia를 졸업했으며 이제 2020년 클래스에서 주 전역의 리더십 교육에서 젊은 비즈니스, 시민 및 지역 사회 리더와 합류할 것입니다. 축하합니다,...
분 홀 플랜테이션이 개발되지 않도록 보호하기 위해 저지대 토지 신탁이 주도한 노력이 공식적으로 성공했습니다! 부동산 소유주는 빠르게 성장하는 East Cooper 지역의 중심에서 토지 이용 변화를 제한하는 보존 지역권에 배치했습니다. 가족의 관대함은 유산의 풍부한 문화적, 역사적, 환경적 유대를 통해 여러 세대에 걸쳐 느껴질 것입니다. T&H는 이...
11월 21일 목요일에 T&H 프로젝트: 샬롯의 업타운과 사우스 엔드 지역을 연결하게 될 I-277을 가로지르는 레일 트레일 브리지를 위한 공개 회의가 열립니다. 회의는 1507 Camden Road에 있는 Charlotte Powerhouse Studio에서 열리며 오후 4시에서 7시 사이에 언제든지 방문하실 수 있습니다. T&H는 Charlotte의 연결성을 개선하는 이 프로젝트의 팀에...
컬럼비아 사무소의 디자이너 팀은 ASCE Midlands Branch - Young Members 2019 Cornhole Tournament에서 United Way of the Midlands에 혜택을 주었습니다! 콜롬비아 지역 주변 회사의 다른 젊은 엔지니어들과 네트워킹을 통해 즐거운 시간을 보냈습니다. 왼쪽에서 오른쪽으로: Nick Hammond, Darby Burk, Bobby Ley, Corey Wise 및 Brandon Howe. ...
우리 Savannah 사무실은 지난 주에 Coastal Georgia 및 Savannah Chatham County Public Schools의 Boy Scouts와 함께 Engineering Explorer Post를 개최했습니다. Explorer Post 프로그램을 통해 고등학생은 자신의 관심 분야와 관련된 직업을 "탐색"할 수 있습니다. 학생들은 엔지니어링 세계에 노출되면서 함께 배우고 작업할 수 있었습니다. 올해로 11년째 Explorer...
어젯밤 Savannah에서 열린 Susan G. Komen Coastal Georgia Big Wig Bash에서 T&H를 대표해 주신 Cassie Falk(마케팅 코디네이터)와 Sam Dodd(환경 디자이너)에게 감사드립니다. T&H는 올해의 가장 큰 "큰 가발"을 결정하는 데 도움이 되는 행사를 후원하는 것을 자랑스럽게 생각합니다. A Big Wig는 다른 사람들을 돕고자 하는 열정을 가진...
우리는 각 직원이 자신의 경력을 책임져야 한다고 믿습니다. T&H Pathways는 개인의 경력 개발에 초점을 맞춘 목표 설정 시스템입니다. Pathway는 자신, 타인, 클라이언트 및 커뮤니티와 관련된 T&H의 가치와 연결된 개별 목표를 설정하여 기대를 우선시합니다. 우리는 기대치를 설명하는 감독자의 각본을 뒤집어 놓았고, PaTHways는 상호 목표와 기대치를 만들고, Pathways는 직원이 다음에 대한 후속 논의의 빈도를 주도할 수 있도록 권한을 부여합니다.
목표.
Thomas & Hutton의 장기적인 성공을 위해서는 내부 인재를 활용하는 것이 필요합니다. 우리의 내부 프로젝트 관리자 개발 프로그램은 우리의 비전과 가치에 대한 헌신을 보여주는 경험 많은 직원을 Thomas & Hutton의 프로젝트 관리자 역할에 배치합니다. 멘토십과 리더십 기회의 조합을 통해 프로젝트 관리자 개발 프로그램은 차세대 리더십의 강점을 보장합니다.
Thomas & Hutton은 직원들의 장기적인 성공에 투자합니다. 우리는 신입 사원이 모든 경험 수준의 직원을 위한 설계 프로세스 및 전문성 개발을 이해할 수 있도록 지속적인 전문성 개발 및 사내 교육을 제공합니다.
Up & Ready 는 직원들이 회사 표준 도면 제작 및 설계 프로세스와 절차를 숙지하도록 개발된 교육 프로그램입니다. 이 프로그램은 기술 세트 및 경험 수준에 따라 사용자 정의 및 확장 가능합니다.
T&H University는 각 직원이 기술과 능력을 지속적으로 향상시키는 데 필요한 도구를 제공하는 것을 목표로 하는 내부 기술 및 전문 개발 프로그램입니다. 우리는 그룹 수업, 실무 교육, 자기주도 수업 및 직업 지원과 같은 학습을 위한 리소스를 제공합니다. Thomas & Hutton은 우리가 일하는 주에서 승인된 지속적인 전문 역량 제공업체입니다. 직원들이 면허 취득에 대한 전문성 개발 크레딧을 받을 수 있도록 합니다.
세 번째 목요일은 달력에서 지속적으로 찾을 수 있는 약속입니다. 한 달에 한 번 모여 새로운 기술, 업계 동향 및 전사적 성과를 탐구합니다. 이를 통해 부서 간 그리고 우리가 일하는 다양한 지역 내에서 협업 및 지식 공유의 기회를 얻을 수 있습니다. 주제는 스타일과 범위가 매월 달라지며 하나의 회사로 연결을 유지한다는 단일 목표를 공유합니다.
Thomas & Hutton은 커뮤니티가 번창할 수 있는 프레임워크를 만드는 사업을 하고 있습니다. 지역 사회 봉사에 대한 우리의 헌신은 그것을 반영합니다. 우리는 자원봉사 활동과 자선 기부를 통해 환원함으로써 시간과 자원을 바칩니다. T&H Helping Hands는 지역 비영리 단체에 “땀 흘리는 시간”을 기부하는 내부 월간 서비스 프로그램입니다. 매주 금요일, Thomas & Hutton은 옷을 갈아입는 대가로 직원들의 마음에 가까운 현지 원인 또는 비영리 단체에 기부하는 “진의 날”을 개최합니다. 많은 직원이 비영리 단체에 적극적으로 참여하고 있으며 직원이 소중히 여기는 대의는 서비스 노력의 우선 순위입니다.
Thomas & Hutton의 혜택에 대한 접근 방식은 간단합니다. 우리는 직원의 포괄적인 발전을 위해 노력합니다. 웰빙 프로그램 기준을 충족하는 경우 직원을 위한 프리미엄, 낮은 공제액, PPO 의료, 치과 및 RX 보험 프로그램을 제공합니다. 안과 보장, 회사에서 지급하는 단기 및 장기 장애 보험, 체육관 멤버십 환급도 제공됩니다.
우리는 자기 관리를 위한 적절한 시간과 업무 외 우선 순위가 성취감을 느끼는 데 필수적이라고 믿으며, 이러한 이유로 개인, 휴가, 병가 및 사별 목적을 위해 넉넉한 유급 휴가를 제공합니다. 채용 시 자격이 시작됩니다. 유급 휴가 외에도 직원들은 연간 8개의 회사 유급 휴가를 즐깁니다. 압축 작업 일정은 금요일에 4시간 근무하는 Thomas & Hutton 관행으로 수십 년 동안 이어져 왔습니다.
서로 연결하는 것은 Thomas & Hutton 문화의 주요 부분입니다. 우리의 명절 파티와 사무실 모임은 시작에 불과합니다. 직원들은 Office Olympics, Chili Cookoff, T&H 아마추어 골프 토너먼트와 같은 사내 대회를 즐깁니다. 또한 직원들에게는 사무실 밖에서도 레크리에이션 및 네트워킹 행사를 통해 친목을 다질 수 있는 기회가 주어집니다.
